要想看清一个人，必须一起经历些事儿。特别是一些涉及到自身利益的事。

　　会议室里众股东的态度、语言全都印刻在了夏尧的脑海里。

　　他看到了人性邪恶的一面。遇到一点儿问题就得理不饶人、张扬跋扈、巧言吝啬，人云亦云，典型的墙头草随风倒。

　　这些人中，也不乏有些“珍伊”的忠实员工，他们积极开动脑筋，找方法、想对策。

　　“关于几位股东撤资一事，今天特召集大家来，了解情况，及时公关，解决问题。不是在这里讨论这些的无用的是是非非！”夏尧提高了声音，向那些心怀鬼胎的股东们抛出了这几句话。

　　“还有什么讨论的，有什么了解的，你看不到吗？资金快要周转不灵了，股票也持续下跌。我们要问问你，这是怎么回事？”夏三叔毫不留情的说，他似乎正在找这个契机，终于等到夏尧接话。

　　“夏尧，你可不能拿‘珍伊’的百年基业开玩笑啊！你要是想玩儿，去注册个小公司玩一玩就可以了，可别动咱们大家的命根子啊！’”夏二叔看似文明的语言，却透露出要将夏尧赶下台的深意。他自顾自的说完，又有意的看了一眼夏三叔，似乎是想对自己刚刚的表现寻求一个赞同与鼓励。

　　“大家来是想办法的，谁都想‘珍伊’好，找出问题，解决问题不就可以了。质问、责难有何意义！”张董开口了，他是为数不多的几位向着夏尧的老股东。

　　“是啊是啊，大家想一想看看能否找出问题原因，解决掉它。”王董也站出来替夏尧当着箭。

　　“问题就出在这个新任董事长上，瞎胡闹，解决办法就是换人！”一个小股东看了看夏三叔，似乎得到了什么命令、或者是肯定，毫不留情的说了这几句。

　　“你哪只眼睛看见夏尧瞎胡闹了，他有多努力你注意到了吗？说别人的时候先看看自己有没有这个资格。你们山珍海味时，夏尧在工作，你们抱着美人酣睡时，夏尧在工作！先检讨检讨自己，‘珍伊’之所以走到现在的状态，难道和你们的不作为托了干系吗？”支持夏尧的人听不下去了。

　　会议的局面再次失控，再这样下去，不但讨论不出结果，还很有可能双方大打出手。

　　这是典型的内耗，是一个公司走向更高更远的一个强大的阻力。

　　夏尧见状，赶紧制止：“够了，散会！”一脸怒火冲出会议室。

　　本来是想要解决问题，没想到又引来了新的烦恼。焦头烂额来形容此时的夏尧，再合适不过了。

　　“冷峻，我今天找你，是有件事儿要请你帮帮忙！”伊伊坐在咖啡厅靠近窗子的一处，用诚恳的眼神，看着刚刚落座的冷峻。

　　本来伊伊想称呼冷峻为小冷总，但总觉得那样会比较生疏，而且以自己大卖场一个普普通通的销售员，又如

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